ЦЗН Бердска помог горожанке найти работу в КБУ через программу временного найма

Специалисты центра занятости населения Бердска внедряют новый формат работы — персональные консультации с ключевыми работодателями региона. Такой подход даёт двойной эффект: предприятия быстрее находят нужных сотрудников, а люди, которые долго не могли устроиться на работу, получают реальную помощь.

На практике это работает так: сотрудники центра встречаются с представителями компаний, подробно рассказывают о мерах государственной поддержки и вместе ищут решения кадровых вопросов. Один из успешных примеров — сотрудничество с МУП «КБУ».

После консультации стороны договорились о совместной работе по двум направлениям: временному трудоустройству нуждающихся в работе граждан и организации оплачиваемых общественных работ.

Для работодателей это возможность получить мотивированных сотрудников и справиться с текущими задачами. Для соискателей — шанс получить официальный заработок и показать свои профессиональные качества.

Конкретный результат такой работы — история Елены С. В январе женщина обратилась в центр занятости, и специалисты быстро подобрали для неё подходящие вакансии в МУП «КБУ», оформив направление на собеседование. Уже в феврале Елена приступила к работе в качестве диспетчера по программе временного трудоустройства. У неё есть перспектива перейти на постоянную основу.

Кроме зарплаты от предприятия, Елена получит дополнительную поддержку от центра занятости. Это 7 600 рублей в период участия в программе.

Центр занятости продолжает расширять сотрудничество с работодателями. Компании, обратившиеся за помощью, могут не только закрыть вакансии, но и воспользоваться государственными программами поддержки. Ранее сообщалось, что ситуацию на рынке труда обсудили в Бердске.