Бронь от мобилизации: суд не признал основанием для отсрочки

В рамках мобилизации в армию российских граждан, имеющих бронь, военкоматы обладают соответствующим правом. Такое решение было принято Сургутским городским судом и подтверждено апелляционной комиссией. Рассказываем, кому бронь поможет, а кого не освободят от мобилизации.

Решение суда

В карточке дела на сайте суда указывается ссылка на пятый пункт Общего раздела Методических рекомендаций. Он подтверждает, что бронь не является исключительным основанием для отсрочки. Это связано с тем, что военкоматы вправе призывать забронированных граждан для выполнения мобилизационных мероприятий.

Истец утверждал, то его работодатель добавил его в список для получения брони. Однако призывная комиссия признала его полностью годным к службе с высшей категорией «А». Даже наличие неврологического заболевания, по заявлению истца, не повлияло на решение комиссии.

Сургутский городской суд пришел к выводу, что истец не предоставил заблаговременное уведомление военкомату о своих проблемах со здоровьем. Также он не соответствовал требованиям для получения брони. Суд также указал, что на момент принятия оспариваемого решения, брони на него фактически не было. Представитель компании «Сургутнефтегаз», присутствующий на заседании, признал законность решения суда.

Что такое бронь от мобилизации

Бронь представляет собой временное освобождение от призыва, мобилизации и мобилизационной подготовки. Но лишь для работников госорганов, местных органов власти и компаний, которые считаются критически важными для государства. С целью предотвращения возможного коллапса в стране, призыв всех пожарных, врачей, учителей, работников ЖКХ и оборонных предприятий может быть опасным.

Россияне с бронью освобождаются от призыва на военную службу по мобилизации и последующих призывов в военное время. Бронь выдается не навсегда, а на определенный период — его устанавливает военкомат. Например, на полгода или год.

Кто из работодателей может запросить бронь

Бронь могут получить не все

Получить бронь для своих сотрудников возможно только для работодателей, чья работа признается государством критически важной. Перечень таких предприятий определяется межведомственной комиссией по бронированию граждан РФ и федеральными органами государственной власти.

Списка таких организаций в публичном доступе нет, он имеет статус «Для служебного пользования». Тем не менее, любая компания может узнать, имеет ли она право на бронирование своих сотрудников. Для этого необходимо обратиться в районную комиссию по вопросам бронирования граждан в запасе.

Кроме того, право бронировать работников имеют компании, которые:

• подписали с правительством или органами власти договоры о выполнении поставок для госнужд в военное время или в период мобилизации;
• поставляют продукцию, работы или услуги для госнужд или администраций регионов по гособоронзаказам;
• имеют полномочия решать «особые задачи», установленные органами власти разных уровней. Перечня таких задач в свободном доступе нет;
• обеспечивают безопасность государства и жизнедеятельность населения во время боевых действий. Например, железнодорожные перевозчики и поставщики коммунальных ресурсов.